26 （二十六）在重重阻力下前进（1 / 1）
我的工作照旧在阻力中前进，这段时间里，荣景丽打来几次电话问候，期间提出过请我吃饭顺便小聚，我一次也没赴约过，一来确实忙，二来我真怕自己被大荣总的真金白银给俘虏了。荣总也不催促，照旧定期嘘寒问暖，我则明里暗里打着哈哈。
如此一来二往，直到田甜发来转正材料，我才反应过来，自己进入通亿公司已经快三个月了。国企就是正规，不需要自己提申请，人力提前就通知你走转正流程了。对比金科公司，自己从满三个月的时候就开始提申请，活活给我拖到第五个月才给批准，就因为这个拖延战术，我差点就直接走人了，后来才慢慢了解到，金科公司对我还算是相当的仁慈了，试用期半年，甚至一年以上的还大有人在。
转正述职的时候，田甜按照流程邀请了各组组长和本组的成员进行评审，我的PPT工作汇报结束后，各评委逐一进行表态，先是技术组长雍睿的一番高谈阔论，“我们只讲批评不说成绩。”噼里啪啦几分钟下来，从我的叙述方式说到部门的发展，洋洋洒洒，除了我具体的工作，其余面面俱到。
我心里想着，这不是转正述职吗，好歹你也说说工作啊，老娘现在人在屋檐下，不得不低头，但表面上毕恭毕敬头点的跟小鸡啄米样。陈池则沿着技术组长的思路又是一番阔论，什么我不要跟随部门的风气大流啦，不要混日子了什么的。
我握紧暗暗攥着的拳头，心中怒骂，我靠，说反了吧，天天混日子的人是你吧，都做销售组长两年了，到现在还没出任何业绩，天天靠麦麦的硬投标，一点客户关系都没做到，手下还带了一批残兵弱将，我要是你，早就心存愧疚对不起部门悬梁自尽了！
我再次头点的跟小鸡啄米样，麦麦的眼神开始充满了同情，接下来的几个组都表示了无异议。然后就是我所在的综合组发表意见。武师傅不作表态，黎姐表情讪讪的说，“落落，你是我们综合组的人，成天和售前组的人混在一起，你不觉得很不应该吗？”
我点点头，表示虚心接受意见。田甜眼睛瞟了一圈后接着说，“落落的工作我不是很能看懂，也可能她的工作比较高端吧，跟我们不是一个档次的。”麦麦的眉头再次皱了起来，她低头跟一旁的武师傅嘀咕了几句，武师傅终于发话了，“时间不早了，尽快提交打分分数吧。”
想起这段时间黎姐和田甜看我的目光，每次我经过她们身边本来叙的热火朝天的两人立刻封口不说话了，我立刻意识到，自己已被所在的组排挤了，更何况我现在身处“被甩”的风口浪尖上。
述职结束后，麦麦将我拉到一边，劝我不要放在心上，述职分数肯定是没有问题的，我做的工作领导们都看在眼里的。只是以后自己组里的人要多加小心，盼望我落马的人大有人在。
我不解的问，“就那么想看我落马？我妨碍到谁了吗？”
麦麦拉着我的手，“现在的你就是以前的我，因为这个大环境，这个体制，我们改变不了什么，唯一做到的就是我们自己不会被改变。一有对比，差距明显就出来了，领导又都是明眼人。”
我拍拍胸脯，“放心，就这还想刺激到我啊，也不看看我是从哪里过来的，什么样的恶劣环境没经历过，别的优点没有，就是特别抗压，还越挫越勇。”
麦麦轻松一笑，“那是，咱们都是金科□□出来的，凡夫俗子岂能逾越。只是，最近你和何少怎么了？大家怎么都那样传你，不会真闹矛盾了？这些人都很势力的。”
我扑哧笑了出来，“不是吧，麦麦，日理万机的你都开始关心起我的八卦了，连你都以为我和何岁枫是情侣吗？我是认识他很早了，也算很熟，不过他可是鹰公，换句话说也算是我姐夫，我好姐妹的男朋友是也！”
麦麦眼睛瞪的老大，里面还充满着各种不解，“姐夫？不可能啊，这不科学！不是这样的啊，他也不是这样跟我说的啊。”
“什么，不科学什么，他跟你说什么，你和他很熟吗？”
“哦，没有，没说什么，不是很熟，偶尔一些工作的接触而已。”麦麦立刻否认后，接着说道，“不过我倒劝你，能沾上他的一些边未必是坏事，至少让这里居心叵测的人有所顾忌，对你来说也是种保护。”
我打趣道，“切，又不是明星，我干嘛给要去抱他的大腿，如果是金秀贤那枚小鲜肉，我倒可以考虑考虑。咱现在可是黄金贵族小单身一枚，老是被误会名花有主，还怎么找对象嫁人啊。”
麦麦叹了口气，有些无奈的摇摇头。
尽管有些小插曲，我还是在彭总的大笔一挥下顺利转正了，期间全部的考核材料都在田甜手里，对于我的成绩，她一点也没有向我透露，我也懒得打听，开始她看起来也挺高兴的，但从彭总那回来后，脸色就不怎么好看了。
不过很快，田甜的脸色顺利转变过来，态度很友好的向我借阅转正PPT材料，我问她要这个干嘛，她说有两个和我一起进来的，属于彭总直管的销售组，彭总当场宣布不通过，试用期延长了。她觉得我PPT做的挺好的，想私下发给这俩人学习学习。
我嘴上答应着，心想，你不是看不懂吗，怎么又觉得我做的好了，这时又来给别人充当好人了。
后来我才知道这两个没转正的人正是年会上工作态度和行为让我气得吐血的人。田甜透露，他们的汇报材料做的，连她都看不下去了，小学生做的都比他们强，工作内容连跑腿的都不如，完全可以忽略不计，立刻戳到了彭总的怒点。
我依稀记得当初我们一起进来的时候，这俩小伙子还是很激情澎湃的，到处跑着借阅资料学习，只是时间慢慢流转下来，激情被打磨到麻木不仁，成天无所事事的混着日子，加入硕鼠大军，可见同化的力量多么强大。
是谁？又是什么在悄悄的改变着你？是时间，还是意志力？
堕落与能干，只是一线之隔，如果我是彭总，我首先回去问责他们的直接领导，陈池，好好的小伙子，究竟是被你带成了怎样？
光鲜亮丽的国企，实质上就是在温水煮青蛙，如果你不够自觉，不够勤快，也不爱学习，更没有危机意识，那么很快你就会沦为瓮中青蛙。相比私企残酷、恶劣的生存环境，滚烫的温度会让你很快意识到危险来临，也许现在的水温你觉得很舒服，其实熬死也只是时间上的问题。
一转眼年底了，一年一度的各种考核终于在年终爆发了，内网上火红一片，开始轰轰烈烈的席卷过来。原以为国企最擅长的是形式主义、表面文章、吹嘘拉号，没想到各种花样百出、巧立名目的考评将这种“功效”发挥到了极致，每天都在乱花渐入迷人眼。
那日，彭总让我组织部门员工学习所里下达的“身边事教育身边人”警示教育活动，连一把手都参加了，平日里那些散漫的人哪敢怠慢，长龙似的尾随在彭总身后，聚精会神的学习宣传海报。
宣传栏里说的都是国有企业员工罔顾党纪国法，滥用职权，疯狂敛财，最终腐化堕落，沦为阶下囚成为社会罪人的典型案例。
我拿着相机，镜头所到之处，个个都是被洗礼过的经典画面。我满意的啧啧，一边琢磨着回办公室后一定要将这篇新闻图文并茂的提交给部门通讯员，达到上传内网宣传部门的目的，一边感慨着，我们事业部运气真好，有我这样干活主动、凡是以部门利益为先的好员工真是八辈子修来的福气。
正窃喜着呢，同行的彭总一句话扔过来，“落落，这篇新闻，你记得要写，不过要先看其他部门有没有发？如果没发上去，我们也别那么高调。”
搞不懂彭总什么逻辑，我大言不惭道，“别介啊，要的就是这种宣传的效果啊，等别人都发了，我们才发，那先机都被人家抢占完了，谁都知道书记最喜欢逛内网，几乎遍布了内网每个角落，宣传工作抢到头版没啥不好的，到时就别人跟风了。”
彭总有那么一两秒的思索，然后笑笑，“呵呵，也是，那就发吧。对了，你问下你们组长，今年的精神文明考核是怎么制定的，哪些是需要注意的，可千万不能扣分哦！”
我连连称是，精神文明考核？我从来没听说过啊，还有这种考核？我拦着忙碌的武师傅问东问西，武师傅说他也不知道，也不知道怎么做的，让我问其他人。
表面上我也不好发作，心里却嘀咕着，这明明就是综合组的事情，你什么都不知道，那还做什么领导啊，看你天天忙得跟陀螺样，也没见抓住几个工作。可转念一想，我总不能跑去跟彭总说，我组长什么都不清楚，这也不行啊，显得我的办事能力也太差啦。
田甜和黎姐叙的热火朝天的，我连插话的机会都没，一边负责部门效益分析的小雅正心无旁骛的专心工作，我嘴巴凑上去向一向老实的她打听。
小雅告诉我，之前柳总在的时候，这个工作都是直接交给小燕子做，因为她会PS，排版什么的都要靠她，综合组只是配合搜集材料。
柳总？什么柳总？我寻思着这名字好像在哪里听过，但一时又想不起来。
“柳总你都不知道啊，我们事业部以前的副总。”小雅对我的反应表示相当惊讶。
“我们的副总不是阮总吗？”
“阮总分管工程、售后、质量，柳总分管咱们综合，也是，怪不得你不知道，你来的时候柳总已经调走了。”
我找到小燕子，她告诉我精神文明考核的材料要赶快准备了，今年的考核标准内网上已经刊登出来了，考核分数在部门的整体考核里占了很大的比重，稍有闪失就会影响在整个公司的排名，甚至部门年终奖的领取。以前柳总在的时候，这项工作抓得非常紧，自从她调走后，综合组的很多事情就没人管没人问了。
我叹了口气，看来此项工作的重担又落到了我身上，如果我不去跟进，也跟其他人一样散漫，肯定要出纰漏，这闪失谁来承担？
小燕子眨眨她那灵光的眼睛，笑着说道，“落落姐，你不明白的地方就来问我，我投标工作再忙，都会帮你的。”
我小声问她，“当初柳总为什么要走？”
小燕子嘴巴凑过来，“因为斗争！她太要强了，最后不得不走！”
我低着头，略有所思，小燕子见我不说话，继续说道，“柳总是个能力很强又说一不二的人，她虽然强势，但是她在的时候，部门的整体状况非常好，没一个游手好闲的人。现在倒好，看你们综合组什么都不管，最快活的就是田甜了。”
“为什么最快活的是她？”我回忆那日，柳总对田甜的关心，就像久违的老上司见到朋友一般。
小燕子呵呵的笑着，“落落姐，眼力啊眼力，柳总啥性格啊，她能容忍田甜这样的懒人，她当着全部门的面说过，如果今年她还没有改善，她直接下手开掉她。柳总要不走，田甜今天还能坐在这里作威作福的？”
真是个凌厉的女子，我不禁暗暗感慨，不同于国企里面盛行的和蔼可亲、人情味十足领导风范，严厉与果断为抓手，不留情面与狠辣并重，有时未必不是好事！