第78章 裁员分争5（1 / 1）

小仓库里积压的货品拿取不出来，又因审核制度订不到新货。

员工为了避免被主管发现缺货，就将缺货的货品标价签取下扔掉，将旁边的其它货品的陈列面积增多。

那些正常的订货上不完的货品，就往货架顶上堆放。

货架顶上存放空间有限，很快，也堆满了。

有很多畅销的货品来货数量大，又没地方存放。

员工就将货品堆放在货架过道边上。影响顾客行走。

莫伟权去巡查时发现以上这些不正常现象，就把王绍辉叫进办公室训斥。

季恩琳去办公室门口看通知栏里的信息，每天她都要抽空来这里看一下有没有新的通知。

办公室里传来莫伟权的质问声：“你到底是怎么管理你的柜组区域？小仓库和外面货架过道边上全堆满了货品，货架上的货品有空缺，是没有订货？还是堆压在小仓库里没陈到上货架？还是被小偷给偷走了？”

王绍辉一脸无奈说道：“莫经理，小仓库里压货肯定是有的。卖场上货的人手真的不够。补货都来不及，根本没时间清理小仓库。还有验货组的人已经不给我们拉货。很多时候，我都在负责拉货。再说，现在这种情况也不是我一个班次造成的。”

王绍辉不想背这么大的一个黑锅，极力证明不全是自己的错，有错大家承担，法不责众。

“真是笑死人了，你一个主管居然去拉货。我看是你领导力不够吧？”

“莫经理，请你看看我们的销售额，再看看我们人手配备。你也是从我们百超部门提升上去的，我们的人手基本配备使用情况你应该非常清楚，我们现在的人手能维持卖场的正常运转已经很不错了。”

王绍辉心里也不顺气，他已经非常尽力在工作，可还被莫伟权一通指责，他火气已经升到脖子处，还剩下最后一丝冷静和莫伟权讲理，他都已经做好了要和莫伟权吵架的准备。

“主管去拉货，让别的部门看到，会说我领导不力，以后你别去拉货，叫验货组的人拉货。”

莫伟权缓了一口气，他知道王绍辉说得是事实，但是作为一名经理，有时还要考虑很多职场政治方面的东西，他可不想让这事影响到他的提升。

莫伟权拿起办公桌上的固定电话：“朱艳琴，你来一下百超办公室。”

不一会儿，验货组的女主管朱艳琴来到办公室门口，和季恩琳微笑打了个照面，她进办公室后就关上了门。

季恩琳就听到莫伟权说道：“朱艳琴，以后，你们验货组要照旧出人负责拉货。”

“莫经理，我们验货组的人手也不够。我们真的没法再负责拉货这方面的工作。请见谅。”朱艳琴虽然长得白白净净，平日讲话也斯斯文文，但现在在自己工作利益面前，她是一个合格的主管，她也要为自己部门争取合理的权益。

“不管怎么样？你们必须出人负责拉货！”

莫伟权想施压给朱艳琴，让朱艳琴接受，现在能给自己部门减负才是最重要的事。

如果自己部门多一个人去拉货，就会少一个人上货。